• Нарық орнынан дүкенге дейін

  • -

  • Дүкеннен сауда желісіне дейін

  • -

  • Бөлшек саудадан өндіріске дейін

Жұмысқа қабылдау туралы хабарлама өзгертілді

20.01.2022 11:11

2022 жылдың 1 қаңтарында күшіне енген 14.12.2021 жылғы № 1946-ІХ Заңы ІТ-компанияларына, яғни «Дія Сіті» резиденттеріне арналған және гиг-специлисттерді жұмыспен қамту мәселелерін реттейді. Заң гиг-келісімшарттар жасасу туралы салық органдарына хабарлама жасау талаптарын белгілейді. Осы мақсатта «Қызметкерді жұмысқа қабылдау туралы хабарлама» нысанында өзгерістер енгізілді.
Енді «Қызметкерді жұмысқа қабылдау/Гиг-келісімшартты жасау туралы хабарлама» деп аталатын жаңа форма жасалған.
Форма атауынан басқа, мазмұнына да өзгерістер енгізілді. Форманың кестелік бөлімінде жаңа баған қосылды: «7. Біріңғай мемлекеттік демографиялық тіркеудегі жазбаның жеке нөмірі (бар болған жағдайда)». Бұл өріс қызметкерде немесе гиг-специлистте биометриялық құжаттар (ID картасы немесе биометриялық шетелдік паспорты) болса, толтырылады. «Жазба №» деректерін көшіру қажет. Егер адамның паспорты кітапша түрінде болса, бұл бағанды толтырудың қажеті жоқ.
Сонымен қатар, «5. Адамның санаты» бағанында адам санаттары өзгертілді. Бұрын жұмысшының еңбек кітапшасы болса, 1 немесе 2 санын қою қажет болатын. Енді осы өріс үшін төрт санат жасалған:

  1. Негізгі жұмыс орнындағы қызметкерлер.
  2. Қосымша жұмыс істейтін қызметкерлер (бұрын оларды еңбек кітапшасы жоқ қызметкерлер ретінде белгілеген).
  3. Гиг-келісімшарт бойынша гиг-специлисттер.
  4. ЦПД бойынша қызметкерлер.

Одеська облысындағы Мемлекеттік еңбек инспекциясы кімдердің жұмыс берушілері хабарлама беруі тиіс екенін түсіндірді.

  • Жеке кәсіпкерлер мен заңды тұлғалар қызметкерлерді негізгі жұмыс орнына және қосымша жұмысқа қабылдауды еңбек келісімшарты бойынша хабарлауы қажет. Бұл жұмыс берушілер бірінші және екінші санаттағы адамдар туралы хабарлайды.
  • «Дія Сіті» резиденттері болып табылатын жұмыс берушілер гиг-келісімшарттар жасау немесе мамандарды ЦПД бойынша тарту туралы хабарлауы қажет. Бұл жұмыс берушілер үшінші және төртінші санаттағы адамдар туралы хабарлайды.

Қорытынды. Егер жұмыс беруші жеке кәсіпкер немесе заңды тұлға ЦПД жасаса, онда оған «Қызметкерді жұмысқа қабылдау/Гиг-келісімшартты жасау туралы хабарлама» жіберудің қажеті жоқ. Мұндай хабарламаларды тек «Дія Сіті» резиденттері жіберуі тиіс.
Есіңізде болсын. Қызметкерді жұмысқа қабылдау туралы хабарлама жұмысшының факті бойынша жұмысқа шыққанға дейін берілуі тиіс.
Формаға енгізілген өзгерістермен қатар, оны ұсыну тәртібіне де өзгерістер енгізілді. Енді хабарламаны екі тәсілмен жіберуге болады: электронды түрде, электронды байланыс құралдарын пайдалану арқылы және электронды қолтаңбамен немесе қағаз түрінде, бірақ электронды нұсқасын қоса ұсыну қажет.
Бұл мақаланы жазу кезінде (2020 жылдың қаңтары) жаңа форма әлі шыққан жоқ. Салық органдары ескі форма бойынша хабарламаны жіберуді ұсынады және 01.02.2022 жылға дейін жаңартуды шығаратынына уәде береді.


Програма обліку товару | Торгсофт



Facebook Instagram YouTube Twitter Google News Apple Podcast SounCloud

Түсініктеме қосу

Түсініктеме қосу
Пікіріңіз үшін рақмет! Ол модератор тексергеннен кейін жарияланады.
Ұқсас мақалалар