Callback
  • De la tarabă la magazin

  • -

  • De la magazin la lanț de retail

  • -

  • De la retail la producție

Drepturile unui vânzător într-un magazin din punct de vedere juridic

08.03.2024 10:05
Tatyana Andreeva
Tatyana Andreeva

Avocat, specialist în probleme juridice ale activității antreprenoriale

Drepturile vânzătorului în magazin

Legiuitorul a menționat că interesele cumpărătorului ar trebui să fie primordiale atunci când cumpără bunuri. Cu toate acestea, în ciuda faptului că Legea nr. 1023-XII privind protecția consumatorilor protejează în primul rând drepturile cetățenilor care cumpără bunuri, documentul adaugă indirect drepturile vânzătorilor.

Ce acte legislative reglementează statul activitățile vânzătorilor și ce drepturi are această entitate comercială?

Ce spune legea?

Principala lege care reglementează relația dintre un cumpărător și un vânzător este Codul civil al Ucrainei. Capitolul 54 din actualul cod enumeră drepturile de bază ale vânzătorilor:

  1. Dreptul de a vinde bunuri: excepțiile sunt cazurile de vânzare forțată a produselor.

  2. Dreptul de a acționa în conformitate cu contractul de vânzare-cumpărare.

  3. Dreptul de a desfășura activități profesionale în conformitate cu fișa postului aprobată de directorul organizației.

  4. Dreptul de a refuza pretențiile cumpărătorului în cazul în care cumpărătorul nu a notificat la timp cumpărătorul cu privire la orice încălcare a caracterului complet, calității, gamei sau cantității bunurilor.

  5. Dreptul de a solicita cumpărătorului plata bunurilor în cazul în care acesta refuză să le accepte fără un motiv suficient.

  6. Dreptul de a solicita plata bunurilor și dobânda pentru utilizarea fondurilor altor persoane în cazul în care cumpărătorul este în întârziere.

  7. Dreptul de a cere plata bunurilor sau de a se retrage din contractul de vânzare dacă cumpărătorul nu le acceptă și nu le plătește.

  8. Dreptul de a suspenda transferul de bunuri până la primirea plății integrale a acestora.

  9. Dreptul de a solicita plata în avans a mărfurilor, dacă astfel de condiții sunt prevăzute în contractul de vânzare.

  10. Dreptul de a vinde bunurile în rate, cu plata amânată sau prin credit, dacă această condiție este stipulată în contract.

  11. Dreptul de a solicita returnarea bunurilor care nu au fost plătite.

  12. Dreptul de a caja bunurile vândute pe credit.

  13. Proprietatea bunurilor până la primirea plății pentru acestea.

  14. Dreptul de a refuza schimbul sau returnarea bunurilor care și-au pierdut prezentarea sau proprietățile de consum sau dacă nu există nicio dovadă că produsul a fost achiziționat de la un anumit vânzător.

  15. Dreptul de a solicita o examinare la returnarea bunurilor în cazul în care acestea prezintă defecte, urme de utilizare, deteriorarea ambalajului etc.

  16. Dreptul la rambursare pentru bunurile din lista de produse care nu pot fi returnate, cu excepția cazului în care există un defect de fabricație.

  17. Dreptul de a nu rambursa costul bunurilor, ci de a le trimite la reparare în cadrul garanției, în cazul în care se constată un defect.

Astfel, pe lângă punctele principale incluse în CCU, drepturile vânzătorului sunt reglementate și de Legea privind protecția consumatorilor și de documentele interne ale organizației angajatorului, cum ar fi statutul societății, fișa postului, regulamentul societății comerciale, regulamentul intern de muncă etc.

Drepturile vânzătorului, în conformitate cu fișa postului său

Fișa postului de vânzător este un document oficial care reglementează activitățile unei persoane într-o companie. Nu există nicio dispoziție în legislația actuală care să stabilească un model specific pentru o descriere a postului. Prin urmare, aceasta este întocmită de către șeful companiei într-o formă liberă.

Documentul definește în mod clar nu numai domeniul de responsabilitate și obligațiile vânzătorului, ci și drepturile acestuia.

Vânzătorul poate:

  • să se familiarizeze cu deciziile șefului organizației în ceea ce privește responsabilitățile lor profesionale;

  • să prezinte propuneri de îmbunătățire a activității în domeniu;

  • în limitele competențelor lor, să informeze managerul cu privire la deficiențele din activitatea societății și să sugereze modalități de eliminare a acestora;

  • solicită documentația necesară pentru desfășurarea activităților;

  • să implice specialiști din alte structuri pentru a rezolva sarcini specifice;

  • să solicite asistență din partea conducătorului organizației în îndeplinirea sarcinilor lor.

Orice modificare a fișei postului se face prin ordinul directorului general al organizației.

Conform actualului Cod al muncii, un vânzător are dreptul la concediu anual, la salarii decente și la condiții de muncă adecvate.

Regulamentul intern privind remunerarea personalului stabilește termenii și condițiile de remunerare a vânzătorilor.

Deși legislația actuală vizează în principal protejarea intereselor cumpărătorilor, vânzătorii au și ei drepturi și toate temeiurile legale pentru a le exercita. Cunoașterea drepturilor vă va ajuta să vă protejați împotriva comportamentului necorespunzător al clienților dumneavoastră în situații litigioase și conflictuale.


Програма обліку товару | Торгсофт



Facebook Instagram YouTube Twitter Google News Apple Podcast SounCloud

Adăugați comentariu

Adăugați comentariu
Vă mulțumim pentru feedback! Acesta va fi publicat după verificarea de către un moderator.
Articole similare