Acest videoclip este din 2016. Designul programului s-a schimbat mult, iar funcțiile s-au înmulțit. Totuși, principiul de funcționare al multor moduri a rămas același sau este foarte asemănător. Actualizăm baza de cunoștințe și lecțiile video. Din 2022, videoclipurile sunt exclusiv în limba ucraineană.
Salariul de bază
Pentru o funcție, puteți stabili plata pe zi, pentru orele lucrate sau după o altă regulă a programului. Condițiile trebuie să corespundă modului în care angajații își înregistrează turele. După alegerea tarifului, verificați o zi ca exemplu, pentru a vă asigura că programul a luat corect în calcul tura și timpul lucrat.
Bonusuri și plăți suplimentare
Pentru un vânzător și pentru o echipă se folosesc metode diferite de bonusare: un procent din vânzări, o cotă de echipă sau o plată suplimentară în funcție de tipul ori prețul produsului. Dacă magazinul ține evidența vânzărilor individuale în cadrul echipei, legați fiecare vânzare de angajatul respectiv. În fluturașul de salariu, verificați fiecare componentă înainte de plată.
Conținutul videoclipului
- 00:26 Tarif: pe zi, pe oră sau conform programului.
- 01:57 Tipuri de plăți suplimentare.
- 03:30 Bonus de echipă când lucrează 1 angajat pe zi/tură.
- 04:55 Procent individual când lucrează 1 angajat pe zi/tură.
- 07:05 Munca în echipă.
- 08:20 Procent individual pentru munca în echipă.
- 09:29 Munca în echipă cu luarea în calcul a vânzărilor individuale.
- 10:26 Procent individual pentru munca în echipă, cu luarea în calcul a vânzărilor individuale.
- 12:10 Plată suplimentară în funcție de prețul produsului pentru munca în echipă, cu luarea în calcul a vânzărilor individuale.
- 12:59 Plată suplimentară în funcție de tipul produsului.
Mai multe detalii: Reguli de plată și bonusuri; Plata salariului
Reveniți la pasul anterior