Managementul personalului

Aflați cum să redactați un anunț corect, să angajați un salariat, să organizați primele ture și să verificați plata și retenția echipei.

Cine corectează înregistrările din carnetul de muncă, ce documente sunt necesare și cum se remediază erorile după digitalizare: pașii de urmat și un exemplu.

Pași practici pentru selecția și instruirea vânzătorilor: întrebări identice, situații de instruire, criterii de evaluare și perioadă de probă legală.

Cum organizezi activitatea vânzătorilor, stabilești prime clare și analizezi planurile neîndeplinite fără amenzi și acuzații nejustificate.

Întocmiți o listă a operațiunilor din tură, desemnați o singură persoană responsabilă principală pentru fiecare și stabiliți rezultatul după care veți verifica finalizarea. Stabiliți separat înlocuirea, predarea sarcinilor neîncheiate și exercițiile de instruire pentru vânzare și recepția mărfurilor.

Procedura de plată a compensației pentru concediul neefectuat la concediere. Reguli de calcul, termene de plată, taxe și responsabilitatea angajatorului.

Configurarea motivației personalului în Torgsoft: calculul salariilor, procent din vânzări, bonusuri pentru plan, amenzi și evaluarea angajaților

Care este salariul minim în Ucraina în 2026? Cum și ce plăți s-au schimbat odată cu noua rată a salariului minim? Care sunt cuantumurile sancțiunilor financiare în domeniul muncii?

Ce să faci când un angajat nu face față: cum să concediezi fără emoții, riscuri și fără a distruge procesele de business

Caracteristici ale înregistrării pensiei unui angajat. Alocarea unei pensii pentru limită de vârstă în 2025. Ce documente trebuie depuse la Fondul de pensii. Concedierea din cauza pensionării

Cum să scrii o scrisoare de intenție pentru un CV? Ce va atrage atenția angajatorului? Sfaturi pentru crearea unei prezentări, design, scriere, trimitere către șefului companiei

Care sunt diferitele tipuri de comportament necorespunzător al angajaților și de ce este important să înregistrați și să informați imediat personalul cu privire la orice problemă? Ce metode, în afară de amenzi, pot fi folosite pentru a vă asigura că vânzătorii sunt responsabili și atenți în activitatea lor?