Môže byť lekársky posudok podkladom pre vznik práceneschopnosti?
25.08.2025 14:16
Potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti nemôže byť základom pre výpočet nemocenských dávok. Môže iba potvrdiť skutočnosť, že zamestnanec podniku mal konkrétnu chorobu a bol neprítomný v práci.
Čo je potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti?
Potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti je oficiálny dokument, ktorý vydáva lekár na potvrdenie skutočnosti choroby osoby. Na jeho základe si zamestnanec môže ospravedlniť svoju neprítomnosť v práci.
Pravidlá a postup poskytovania takéhoto dokumentu sú uvedené v Inštrukcii č. 455.
V akých prípadoch sa vydáva lekárske potvrdenie namiesto práceneschopnosti?
Lekár môže vydať lekárske potvrdenie v nasledujúcich prípadoch:
-
neexistencia formulárov práceneschopnosti prísnej evidencie;
-
konzultácia s lekárom;
-
vykonanie vyšetrenia bez určenia neschopnosti pracovať;
-
starostlivosť o chorého, ktorý má viac, ako 14 rokov, počas jeho liečby na lôžkovom oddelení.
Rozdiel medzi potvrdením a práceneschopnosťou
Lekár môže vydať lekárske potvrdenie po vyšetrení pacienta a určení skutočnosti dočasnej pracovnej neschopnosti. Dokument môže byť vydaný v rôznych formách, vrátane voľnej formy.
Práceneschopnosť — je konkrétny dokument, ktorý je považovaný za základ na získanie finančnej pomoci za obdobie choroby zamestnanca a jeho nútenej neprítomnosti v práci.
Ako získať dávky iba s lekárskym potvrdením?
Aby bolo možné získať dávky pri dočasnej pracovnej neschopnosti, je potrebné potvrdenie vymeniť za práceneschopnosť.
Na to je potrebné vykonať nasledujúce kroky:
-
obrátiť sa na zdravotnícke zariadenie, najmä na všeobecného lekára, ktorý vykonal vyšetrenie, stanovil diagnózu a vydal potvrdenie;
-
predložiť pas na potvrdenie totožnosti;
-
získať práceneschopnosť.
V pravom hornom rohu práceneschopnosti musí lekár uviesť, že dokument sa vydáva namiesto potvrdenia s uvedením jeho konkrétneho čísla. V kolónke «Vydané» sa uvedie dátum výmeny.
Po získaní práceneschopnosti sa zamestnanec obracia na zamestnávateľa na výpočet nemocenských dávok.
Doplňujúce informácie
-
v prípade, že potvrdenie bolo vydané nie v mieste registrácie osoby, na jeho výmenu bude potrebný súhlas hlavného lekára zdravotníckeho zariadenia;
-
pri dlhodobej chorobe, viac, ako 30 dní, musí vydanú práceneschopnosť podpísať predseda lekárskej komisie (LKK);
-
všetky kolónky v práceneschopnosti sa vypĺňajú podľa údajov uvedených v potvrdení;
-
pri vykonávaní zmien v evidencii pracovného času zamestnávateľ uvedie označenie „TN“ — platená dočasná pracovná neschopnosť.
Časté otázky
Kde možno skontrolovať existenciu elektronickej práceneschopnosti?
Na overenie e-práceneschopnosti prejdite na webstránku Sociálnej poisťovne.
Aký dokument je potrebné predložiť na výpočet dávok pri dočasnej pracovnej neschopnosti v prípade práce na vedľajší pracovný pomer?
Na výpočet nemocenských dávok je potrebné predložiť zamestnávateľovi kópiu práceneschopnosti.
Aká je lehota na podanie žiadosti o finančnú podporu v prípade dočasnej pracovnej neschopnosti?
Lehota na podanie žiadosti je 12 mesiacov odo dňa ukončenia práceneschopnosti.
-
18.04.2026
Elektronická pracovná knižka: čo robiť do júna 2026
Termín na digitalizáciu papierových pracovných knižiek na Ukrajine je 10. júna 2026. Návod pre zamestnávateľov, ako odoslať údaje PFU a vyhnúť sa pokutám.
-
15.04.2026
Papierové vs e-dokumenty SZČO: tabuľky podľa typu biznisu
Pracovné minimum dokumentov pre rôzne modely SZČO: obchod, kaviareň, sklad, online predaj. Zistite, čo potrebujete na papieri a čo elektronicky.
-
15.04.2026
Dokumenty FOP: čo uchovávať na papieri a čo elektronicky
Pravidlá uchovávania dokumentov pre FOP na Ukrajine. Zistite, ktoré dokumenty sú potrebné na papieri a ktoré možno viesť elektronicky.









Vráťte sa na predchádzajúci krok